Semakin banyak departemen maka semakin tidak fleksibel perusahaan tersebut.
Maka ia bersikeras untuk tidak merekrut HRD di perusahaan miliknya tersebut.***
Semakin banyak departemen maka semakin tidak fleksibel perusahaan tersebut.
Maka ia bersikeras untuk tidak merekrut HRD di perusahaan miliknya tersebut.***
Editor: Hayyan
Sumber: Berbagai Sumber